<h3>Susunan Redaksi&nbsp;</h3>Penerbit: PT Jawa Pos Grup Multimedia&nbsp;Direktur Utama: Dhimas Ginanjar Satria Perdana&nbsp;Direktur Bidang Bisnis: Dyah Shianti Dewi&nbsp;Alamat: Lantai 2 Gedung Graha Pena Jawa Pos. Jalan Kebayoran Lama 12, Jakarta Selatan 12210.&nbsp;Telepon: 021-53699659 Fax: 021-5349207&nbsp;E-mail: info@jawapos.com&nbsp;Redaksi JawaPos.com :&nbsp;Pemimpin Redaksi/Penanggung Jawab: Dhimas Ginanjar Satria Perdana&nbsp;Wakil Pemimpin Redaksi: Agustinus Edy Pramana Wakil Pemimpin Redaksi: Ilham Safutra&nbsp;Redaktur: Banu Adikara, Bayu Putra, Dony Lesmana Eko Putra, Edi Yulianto, Kuswandi, Latu Ratri Mubyarsah, Mohamad Nur Asikin, M. Dinarsa Kurniawan, Valentinus Bintang Pradewo.&nbsp;Editor Evergreen: Novia Tri Astuti, Adi Nugroho, Hanny Suwindari&nbsp;Asisten Redaktur: Estu Suryowati, Nurul Adriyana Salbiah, Sabik Aji Taufan&nbsp;Koordinator Daerah:&nbsp;JP Tangsel: Hendra Eka Syahputra&nbsp;JP Cirebon: Latu Ratri Mubyarsah&nbsp;JP Bogor: Bayu Putra&nbsp;Reporter: Muhammad Ridwan, Rian Alfianto, R. Nurul Fitriana Putri, Syahrul Yunizar, Tazkia Royyan Hikmatiar, Abdul Rahman, Rizky Pratama Putra, Dimas Choirul, Nanda Prayoga.&nbsp;Fotografer: Dery Ridwansah Videografer: Satrio Maulana Maheswara&nbsp;Desain Grafis: Dimas Pradipta&nbsp;Media Sosial: Ane Herfira, M. Hafizh Muharrom&nbsp;Data Analis: Rafi Achmad Fahreza&nbsp;HRD: Fella Ayu Kusuma Wardhani&nbsp;Keuangan: Bunga Margi&nbsp;Research &amp; Development: Fajar Budihartono, Ahmad Aan Tory Tonang, Renda Eko Riyadi, Zenna Atmaja.&nbsp;Mobile Apps: Agam Bintoro, Pramita Firnanda&nbsp;AdsOp &amp; Programmatic: Wahyuni, Fitri Yuni Lestari.&nbsp;Programmatic: Fitri Yuni Lestari.&nbsp;Asisten Manager Partnership : Sanindiana Kusumaramadhanti.&nbsp;Account Executive:&nbsp;Surabaya: Dwimas Arie Supangkat, Garindra Natarizki Ramadhani, M. Irvan Aditia, Karen Bayu Khrisna,&nbsp;Jakarta: Netty Herawaty, Sanindiana Kusumaramadhanti, Rita Sopiana, Ferel Ipandi Hutagalung&nbsp;

redaksi

privacy

<h1>Pedoman Media Siber</h1>KEMERDEKAAN berpendapat, kemerdekaan berekspresi, dan kemerdekaan pers adalah hak asasi manusia yang dilindungi Pancasila, Undang-Undang Dasar 1945, dan Deklarasi Universal Hak Asasi Manusia PBB. Keberadaan media siber di Indonesia juga merupakan bagian dari kemerdekaan berpendapat, kemerdekaan berekspresi, dan kemerdekaan pers.Media siber memiliki karakter khusus sehingga memerlukan pedoman agar pengelolaannya dapat dilaksanakan secara profesional, memenuhi fungsi, hak, dan kewajibannya sesuai Undang-Undang Nomor 40 Tahun 1999 tentang Pers dan Kode Etik Jurnalistik. Untuk itu Dewan Pers bersama organisasi pers, pengelola media siber, dan masyarakat menyusun Pedoman Pemberitaan Media Siber sebagai berikut:1. Ruang Lingkupa. Media siber adalah segala bentuk media yang menggunakan wahana internet dan melaksanakan kegiatan jurnalistik, serta memenuhi persyaratan Undang-Undang Pers dan Standar Perusahaan Pers yang ditetapkan Dewan Pers.b. Isi buatan pengguna (user generated content) adalah segala isi yang dibuat dan atau dipublikasikan oleh pengguna media siber, antara lain, artikel, gambar, komentar, suara, video dan berbagai bentuk unggahan yang melekat pada media siber, seperti blog, forum, komentar pembaca atau pemirsa, dan bentuk lain.2. Verifikasi dan Keberimbangan Beritaa. Pada prinsipnya setiap berita harus melalui verifikasi.b. Berita yang dapat merugikan pihak lain memerlukan verifikasi pada berita yang sama untuk memenuhi prinsip akurasi dan keberimbangan.c. Ketentuan dalam butir (a) di atas dikecualikan, dengan syarat:1) Berita benar-benar mengandung kepentingan publik yang bersifat mendesak;2) Sumber berita yang pertama adalah sumber yang jelas disebutkan identitasnya, kredibel, dan kompeten;3) Subyek berita yang harus dikonfirmasi tidak diketahui keberadaannya dan atau tidak dapat diwawancarai;4) Media memberikan penjelasan kepada pembaca bahwa berita tersebut masih memerlukan verifikasi lebih lanjut yang diupayakan dalam waktu secepatnya. Penjelasan dimuat pada bagian akhir dari berita yang sama, di dalam kurung dan menggunakan huruf miring.d. Setelah memuat berita sesuai dengan butir (c), media wajib meneruskan upaya verifikasi, dan setelah verifikasi didapatkan, hasil verifikasi dicantumkan pada berita pemutakhiran (update) dengan tautan pada berita yang belum terverifikasi.3. Isi Buatan Pengguna (User Generated Content)a. Media siber wajib mencantumkan syarat dan ketentuan mengenai Isi Buatan Pengguna yang tidak bertentangan dengan Undang-Undang No. 40 Tahun 1999 tentang Pers dan Kode Etik Jurnalistik, yang ditempatkan secara terang dan jelas.b. Media siber mewajibkan setiap pengguna untuk melakukan registrasi keanggotaan dan melakukan proses log-in terlebih dahulu untuk dapat mempublikasikan semua bentuk Isi Buatan Pengguna. Ketentuan mengenai log-in akan diatur lebih lanjut.c. Dalam registrasi tersebut, media siber mewajibkan pengguna memberi persetujuan tertulis bahwa Isi Buatan Pengguna yang dipublikasikan:1) Tidak memuat isi bohong, fitnah, sadis dan cabul;2) Tidak memuat isi yang mengandung prasangka dan kebencian terkait dengan suku, agama, ras, dan antargolongan (SARA), serta menganjurkan tindakan kekerasan;3) Tidak memuat isi diskriminatif atas dasar perbedaan jenis kelamin dan bahasa, serta tidak merendahkan martabat orang lemah, miskin, sakit, cacat jiwa, atau cacat jasmani.d. Media siber memiliki kewenangan mutlak untuk mengedit atau menghapus Isi Buatan Pengguna yang bertentangan dengan butir (c).e. Media siber wajib menyediakan mekanisme pengaduan Isi Buatan Pengguna yang dinilai melanggar ketentuan pada butir (c). Mekanisme tersebut harus disediakan di tempat yang dengan mudah dapat diakses pengguna.f. Media siber wajib menyunting, menghapus, dan melakukan tindakan koreksi setiap Isi Buatan Pengguna yang dilaporkan dan melanggar ketentuan butir (c), sesegera mungkin secara proporsional selambat-lambatnya 2 x 24 jam setelah pengaduan diterima.g. Media siber yang telah memenuhi ketentuan pada butir (a), (b), (c), dan (f) tidak dibebani tanggung jawab atas masalah yang ditimbulkan akibat pemuatan isi yang melanggar ketentuan pada butir (c).h. Media siber bertanggung jawab atas Isi Buatan Pengguna yang dilaporkan bila tidak mengambil tindakan koreksi setelah batas waktu sebagaimana tersebut pada butir (f).4. Ralat, Koreksi, dan Hak Jawaba. Ralat, koreksi, dan hak jawab mengacu pada Undang-Undang Pers, Kode Etik Jurnalistik, dan Pedoman Hak Jawab yang ditetapkan Dewan Pers.b. Ralat, koreksi dan atau hak jawab wajib ditautkan pada berita yang diralat, dikoreksi atau yang diberi hak jawab.c. Di setiap berita ralat, koreksi, dan hak jawab wajib dicantumkan waktu pemuatan ralat, koreksi, dan atau hak jawab tersebut.d. Bila suatu berita media siber tertentu disebarluaskan media siber lain, maka:1) Tanggung jawab media siber pembuat berita terbatas pada berita yang dipublikasikan di media siber tersebut atau media siber yang berada di bawah otoritas teknisnya;2) Koreksi berita yang dilakukan oleh sebuah media siber, juga harus dilakukan oleh media siber lain yang mengutip berita dari media siber yang dikoreksi itu;3) Media yang menyebarluaskan berita dari sebuah media siber dan tidak melakukan koreksi atas berita sesuai yang dilakukan oleh media siber pemilik dan atau pembuat berita tersebut, bertanggung jawab penuh atas semua akibat hukum dari berita yang tidak dikoreksinya itu.e. Sesuai dengan Undang-Undang Pers, media siber yang tidak melayani hak jawab dapat dijatuhi sanksi hukum pidana denda paling banyak Rp 500.000.000 (lima ratus juta rupiah).5. Pencabutan Beritaa. Berita yang sudah dipublikasikan tidak dapat dicabut karena alasan penyensoran dari pihak luar redaksi, kecuali terkait masalah SARA, kesusilaan, masa depan anak, pengalaman traumatik korban atau berdasarkan pertimbangan khusus lain yang ditetapkan Dewan Pers.b. Media siber lain wajib mengikuti pencabutan kutipan berita dari media asal yang telah dicabut.c. Pencabutan berita wajib disertai dengan alasan pencabutan dan diumumkan kepada publik.6. Iklana. Media siber wajib membedakan dengan tegas antara produk berita dan iklan.b. Setiap berita/artikel/isi yang merupakan iklan dan atau isi berbayar wajib mencantumkan keterangan 'advertorial', 'iklan', 'ads', 'sponsored', atau kata lain yang menjelaskan bahwa berita/artikel/isi tersebut adalah iklan.7. Hak CiptaMedia siber wajib menghormati hak cipta sebagaimana diatur dalam peraturan perundang-undangan yang berlaku.8. Pencantuman PedomanMedia siber wajib mencantumkan Pedoman Pemberitaan Media Siber ini di medianya secara terang dan jelas.9. SengketaPenilaian akhir atas sengketa mengenai pelaksanaan Pedoman Pemberitaan Media Siber ini diselesaikan oleh Dewan Pers.&nbsp;Jakarta, 3 Februari 2012(Pedoman ini ditandatangani oleh Dewan Pers dan komunitas pers di Jakarta, 3 Februari 2012).Sumber:&nbsp; <a href="https://dewanpers.or.id/pedoman/detail/167/pedoman-pemberitaan-media-siber">Dewan Pers</a>

pedoman-pemberitaan

<h1>&nbsp;Kontak JawaPos.com&nbsp;</h1>Alamat: Lantai 2 Gedung Graha Pena Jawa Pos. Jalan Kebayoran Lama 12, Jakarta Selatan 12210.Telepon: 021-53699659Fax: 021-5349207E-mail: info@jawapos.com

kontak

<h1>&nbsp;Info Iklan&nbsp;</h1>Informasi iklan JawaPos.com Telepon: 021-53699659 (Office Hour) Fax: 021-5349207 WA: +62 851-8229-6432 (Whatsapp text hanya layanan iklan digital) E-mail: info@jawapos.com Seluruh artikel di JawaPos.com dalam Kanal Advetorial atau memiliki kode reporter ARM adalah Pariwara

info-iklan

<h1>&nbsp;Tentang JawaPos.com&nbsp;</h1>JawaPos.com adalah portal berita digital milik Jawa Pos Group, salah satu jaringan media terbesar dan paling berpengaruh di Indonesia. Dengan dukungan lebih dari 10 media daerah dan nasional yang tersebar dari Sabang sampai Merauke, kami hadir untuk menyajikan informasi yang akurat, relevan, dan dapat dipercaya kepada jutaan pembaca setiap hari.Sebagai bagian dari transformasi digital Jawa Pos Group, JawaPos.com mengembangkan newsroom yang adaptif terhadap perubahan teknologi dan perilaku pembaca. Kami menggabungkan kecepatan laporan real-time dengan jurnalisme mendalam, didukung pemanfaatan data, visual, dan multimedia untuk memperkaya konteks berita.Pendekatan ini memastikan setiap konten tidak hanya informatif, tetapi juga dapat dipertanggungjawabkan secara editorial.Kami menyajikan berbagai kategori berita, mulai dari nasional, daerah, ekonomi, olahraga, lifestyle, hiburan, otomotif, hingga teknologi dengan standar verifikasi ketat dan komitmen pada independensi redaksi. Kekuatan jaringan daerah Jawa Pos Group memungkinkan kami mengangkat isu lokal secara cepat dan presisi, menjadikan JawaPos.com sebagai salah satu referensi berita paling komplet di Indonesia.Selain layanan editorial, JawaPos.com juga terhubung dengan ekosistem digital Jawa Pos Group, termasuk solusi iklan, kolaborasi konten, dan penyelenggaraan event. Ekosistem ini mendukung kebutuhan pembaca sekaligus memberi nilai tambah bagi mitra bisnis.Kami berkomitmen menghadirkan jurnalisme digital yang bertanggung jawab, modern, dan berorientasi pada kepentingan publik. Bersama pembaca dan mitra, JawaPos.com terus memperkuat perannya sebagai bagian penting dalam lanskap informasi Indonesia.

about-us

header

body

Radar Solo

BaliExpress

Radar Surabaya

Radar Gresik

Radar Sidoarjo

Radar Bali

Radar Semarang

Radar Magelang

Radar Kudus

Radar Malang

Radar Bromo

Radar Jogja

Radar Madiun

Radar Madura

Radar Tuban

Radar Bojonegoro

Radar Jember

Radar Kediri

Radar Tulungagung

Radar Jombang

Radar Banyuwangi

Radar Mojokerto

ManadoPost

Radar Papua

GorontaloPost

CenderawasihPost

Padang Ekspress

RiauPos

BatamPos

MetroDaily

SumutPos

LombokPost

Radar Bogor

Radar Tarakan

KaltimPost

Prokalteng

KaltengPos

PontianakPost

Radar Sampit

Radar Banjarmasin

Zetizen

Radar Palu

Radar Sukabumi

Radar Situbondo

Jombang Banget

Radar Purworejo

Radar Buleleng

Radar Nganjuk

Radar Surabaya Bisnis

Radar Pasuruan

Radar Lawu

Halo Jember

Radar Malioboro

Jembrana Express

Metro Pekalongan

Blitar Kawentar

Radar Lamongan

Radar Pati

Radar Majapahit

Solo Balapan

Radar Bonang

Radar Batu

Radar Bangkalan

Berau Post

Tangsel Jawapos

Cirebon Jawapos

Metropolitan Jawapos

Bogor Jawapos

Medan Jawapos

Trenggalek Jenggelek

Bicara Baik

Radar Badung

Balikpapan TV

<figure>
<img src="https://cdn-assets.jawapos.com/images/1/2025/08/09/pexels-rdne-5616236-1-4094654508.jpg" alt="ILUSTRASI: Orang Pasif-Agresif." width="100%">
<figcaption>ILUSTRASI: Orang Pasif-Agresif.</figcaption>
</figure> JawaPos.com - Pernah merasa diperlakukan dingin, disindir, atau sengaja diabaikan tanpa alasan jelas? Bisa jadi kamu sedang berhadapan dengan orang pasif-agresif. Berbeda dengan orang agresif yang meledak-ledak, sikap pasif-agresif biasanya lebih halus tapi tetap bikin hati nggak enak. Menurut YourTango, mereka sering menunjukkan kekesalan lewat sindiran, sikap dingin, pura-pura lupa, atau membuat orang lain kesal tanpa alasan. Kalau tidak disadari, perilaku ini bisa bikin kita capek sendiri karena merasa terus salah padahal bukan. Nah, biar lebih waspada, kenali 5 tanda pasif-agresif berikut ini. 1. Tiba-Tiba Jadi Dingin dan Diam Salah satu tanda paling gampang dilihat adalah silent treatment alias sikap dingin. Misalnya, diajak ngobrol tapi nggak dijawab, atau sengaja pura-pura nggak lihat keberadaan kita. Yang bikin tricky, kadang sikap dingin ini munculnya nggak konsisten. Misalnya, di kantor tiba-tiba nggak disapa padahal biasanya nyapa, atau komentar kita diabaikan di rapat. Karena kejadiannya acak, kita jadi bingung: ini sengaja atau cuma kebetulan? Kalau sering ngalamin hal kayak gini, bisa jadi itu bentuk pasif-agresif. Bikin nggak nyaman banget karena kita serasa dihukum, tapi nggak tahu salah apa. 2. Suka Nyelipin Sindiran Halus Pasif-agresif juga sering muncul lewat hinaan terselubung. Contohnya, dikasih &ldquo;pujian&rdquo; tapi ujung-ujungnya malah bikin minder. Misalnya, bos bilang, &ldquo;Laporan kamu bagus kok, hampir sama bagusnya kayak Jamie.&rdquo; Awalnya seneng dipuji, tapi pas dipikir-pikir kok kayak dibanding-bandingin ya? Nah, itu namanya backhanded compliment. Sindiran juga bisa muncul dari kebiasaan ngejek hal-hal kecil, misalnya asal sekolah, gaya pakaian, atau hal pribadi lain. Awalnya kelihatan bercanda, tapi kalau sering diulang, jelas-jelas itu bentuk agresi pasif. &nbsp; 3. Murung Tanpa Alasan Jelas Orang pasif-agresif juga sering bikin suasana jadi aneh dengan sikap murung. Lagi ada kumpul bareng, semua orang ketawa, tapi dia diam dengan wajah masam. Kalau ditanya kenapa, biasanya jawabannya pendek atau ketus. Kadang mereka juga sering ngeluh hal-hal kecil yang sebenarnya nggak penting, tapi bikin suasana jadi nggak enak. Sikap murung ini sebenarnya cara mereka nunjukin ketidakpuasan tanpa ngomong langsung. Akhirnya, orang sekitar ikut kebawa suasana jelek, padahal nggak tahu apa yang sebenarnya terjadi. 4. Nggak Mau Ngalah, Cuma Biar Ngeselin Keras kepala kadang bagus, apalagi kalau untuk membela prinsip. Tapi kalau dipakai buat sengaja bikin orang kesal, itu jadi pasif-agresif. Biasanya, orang kayak gini punya alasan yang kelihatan masuk akal, tapi kalau dilihat lebih dalam, sebenarnya mereka cuma mau bikin ribet. Tujuannya biar orang lain jadi frustasi karena susah diajak kompromi. Kalau sering muncul di tempat kerja, sikap keras kepala kayak gini bisa bikin tim jadi berantakan. Diskusi jadi nggak produktif karena ada satu orang yang sengaja nggak mau ngalah. 5. Sering Pura-Pura Lupa atau Nunda Tugas Tanda terakhir adalah pura-pura lupa atau sengaja nggak ngerjain tugas. Bedanya dengan orang yang memang sibuk, pasif-agresif ini biasanya terjadi berulang-ulang tanpa alasan jelas. Contohnya, ada rekan kerja yang hampir selalu telat ngumpulin laporan. Kadang bilang lupa, kadang pura-pura nggak ngerti instruksi, padahal sebenarnya sengaja. Akhirnya, pekerjaan jadi ditanggung orang lain. Kalau sering diulang dan bukan karena alasan yang jelas, ini bisa jadi cara mereka melawan tanpa ngomong langsung. Menurut YourTango, sikap kayak gini bukan cuma bikin orang lain kesel, tapi juga bikin kerjaan jadi berantakan. &nbsp; Jadi, Harus Gimana? Menghadapi orang pasif-agresif memang butuh trik. Kalau langsung ditegur, biasanya mereka malah makin jadi. Cara paling ampuh adalah jangan kasih reaksi berlebihan. Kalau mereka lihat sikapnya nggak ngaruh ke kita, lama-lama bakal berhenti sendiri. Kalau sudah terlalu mengganggu, jaga jarak sebisa mungkin. Di tempat kerja, misalnya, bisa minta pindah meja atau minimalkan interaksi. Intinya, jangan sampai energi negatif mereka bikin hidup kita ikutan ribet. Pada akhirnya, setiap orang berhak punya lingkungan yang sehat dan nyaman. Jadi kalau ketemu orang pasif-agresif, ingat: itu bukan salah kita, dan jangan biarkan mereka bikin hari-hari kita jadi rusak.

Pernah merasa diperlakukan dingin, disindir, atau sengaja diabaikan tanpa alasan jelas? Bisa jadi kamu berhadapan dengan orang pasif-agresif

Pernah diperlakukan dingin, disindir, atau sengaja diabaikan? Kenali 5 tanda pasif-agresif agar kamu bisa lebih waspada!

<figure>
<img src="https://cdn-assets.jawapos.com/images/1/2025/02/08/images-2025-02-06T232850138-1570051569.jpg" alt="Ilustrasi pasangan melangsungkan pernikahan. (Beyond 4Cs)" width="100%">
<figcaption>Ilustrasi pasangan melangsungkan pernikahan. (Beyond 4Cs)</figcaption>
</figure> JawaPos.com &ndash; Bukan lagi aib dan bahan cemoohan sekitar, saat ini semakin banyak orang, anak muda terutama, yang menunda menikah. Bahkan bisa dikatakan takut menikah. Jomblo atau single jadi pilihan. Riset Populix mengungkapkan bahwa ekspektasi orang tua dan budget yang terbatas menjadi tantangan paling umum bagi pasangan milenial dan gen Z yang berencana melangkah ke jenjang selanjutnya.&nbsp; Fakta ini ditemukan dalam sebuah laporan terbaru bertajuk &ldquo;Pre and Post Wedding: Financial Planning and Management&rdquo;. Laporan tersebut merupakan penelitian lanjutan dari laporan serupa yang diterbitkan Populix Maret 2023 lalu. Secara keseluruhan, Populix mengungkapkan lima tantangan yang dihadapi milenial dan gen-Z yang saat ini sedang merencanakan pernikahan. Dimulai dari keterbatasan budget yang dialami 59 persen calon mempelai.&nbsp; Kemudian ekspektasi orangtua yang dikeluhkan oleh 57 persen pasangan. Dilanjutkan dengan 46 persen responden yang mengaku mengalami kesulitan untuk mencapai kesepakatan dengan pasangannya. Ada pula 46 persen yang kesulitan menemukan titik temu dengan berbagai vendor pernikahan, seperti wedding organizer, katering, juga pengelola gedung. Sampai keterbatasan waktu persiapan pernikahan yang dialami 38 persen calon mempelai.&nbsp; Indah Tanip, VP of Research Populix, mengungkapkan bahwa meskipun ada sedikit penurunan khususnya pada faktor keterbatasan budget, pada dasarnya temuan ini senada dengan data yang ditemukan dua tahun lalu.&nbsp; "Selain itu, tahun ini Populix secara khusus meneliti pengalaman lebih dari 500 pasangan yang sudah menikah, yang ternyata mengamini bahwa faktor keuangan dan ekspektasi keluarga menjadi dua tekanan sosial yang paling sering dialami sebelum menikah," kata Indah melalui keterangannya. Dari delapan tekanan prapernikahan sesuai pengalaman pasangan yang sudah menikah, tiga di antaranya dipengaruhi oleh keluarga. Pertama-tama adalah tekanan untuk menemukan pasangan yang sesuai dengan harapan keluarga yang dialami 37 persen responden.&nbsp; Kemudian 33 persen mengeluhkan adanya dorongan untuk segera menikah dari keluarga. Terakhir adalah tekanan untuk mematuhi norma atau tradisi pernikahan keluarga yang dialami 25 persen responden. Kemudian ada tiga faktor yang berasal dari segi finansial maupun karir. Mulai dari tekanan untuk mapan secara finansial sebelum menikah yang diungkapkan 35 persen responden, tekanan untuk mengadakan pernikahan besar dan mewah oleh 16 persen. Terakhir adalah tekanan untuk menyelesaikan pendidikan atau mencapai jenjang karir tertentu sebelum menikah yang dialami 12 persen responden. Selain itu, lingkungan juga jadi pemicu tekanan bagi para calon mempelai. Sekitar 31 persen responden mengeluhkan pertanyaan terus-menerus tentang rencana pernikahan dari kerabat dan teman. Sedangkan 33 persen mengalami tekanan saat membandingkan diri dengan teman yang sudah menikah. Meskipun begitu, lanjut Indah, sebagian besar responden menanggapi berbagai tekanan sosial tersebut dengan membuat keputusan berdasarkan kesiapan diri sendiri, ketimbang tekanan dari luar. &ldquo;Faktor utama dalam menghadapi tekanan ini adalah kesiapan mental dan emosional, yang menunjukkan bahwa kesiapan pribadi adalah kunci bagi mereka ketika mempertimbangkan pernikahan,&rdquo; pungkas Indah. Sebagai informasi, temuan ini didapatkan melalui survei kepada 1.038 responden, mayoritasnya generasi milenial dan Z, pada bulan September 2024. Responden kemudian terbagi menjadi responden lajang sebanyak 512 orang, yang sekitar 70 persennya berencana untuk menikah, dan 526 orang responden yang sudah menikah.&nbsp; Sebagian besar responden datang dari kelas pekerja, dengan latar belakang sosial ekonomi responden yang didominasi oleh kalangan menengah-ke atas. &nbsp;

Bukan lagi aib, saat ini semakin banyak orang, anak muda terutama, yang menunda menikah. Bahkan bisa dikatakan takut menikah.

Banyak Milenial dan Gen Z Lebih Takut Menikah Ketimbang Disindir Nggak Nikah-Nikah, Ini Alasannya Menurut Riset Populix

<figure>
<img src="https://cdn-assets.jawapos.com/images/1/2024/08/31/IMG-20240830-WA0084-3572339905.jpg" alt="Mantan Kepala Satkornas Banser Hasan Basri Sagala (kanan). (Dokumentasi GP Ansor)" width="100%">
<figcaption>Mantan Kepala Satkornas Banser Hasan Basri Sagala (kanan). (Dokumentasi GP Ansor)</figcaption>
</figure> &nbsp; JawaPos.com&nbsp;&ndash; Mantan Kepala Satkornas Banser, Hasan Basri Sagala menyatakan mundur dari kepengurusan Nahdlatul Ulama (NU). Dia beralasan mematuhi AD/ART NU, karena maju sebagai Calon Wakil Gubernur Sumatera Utara mendampingi Edy Rahmayadi di Pilkada sumut 2024. Seperti diketahui, Banser adalah badan semi-otonom di bawah naungan GP Ansor. Sementara GP Ansor adalah badan otonom (banom) di bawah naungan Pengurus Besar Nahdlatul Ulama. Sekjen GP Ansor Rifqi Elmoe mengingat Hasan soal adanya janji dan baiat sebagai kader saat masuk GP Ansor.&nbsp; Pria yang akrab disapa Gus Rifqi itu mengatakan, salah satu sumpah baiatnya adalah dengan segenap jiwanya siap menghadapi musuh dan penghianat terhadap Islam Ahlusunah wal Jama&rsquo;ah (Aswaja), organisasi NU dan NKRI yang berlandaskan Pancasila dan UUD 1945. "Baiat dan sumpah yang sudah diucapkan oleh kader bersifat mengikat dan pertanggungjawabannya langsung kepada Allah SWT," kata Gus Rifqi dalam keterangannya Jumat (30/8).&nbsp; Respons Rifqi itu, menanggapi pernyataan Hasan Basri yang berpendapat dirinya sudah bukan lagi bagian dari keluarga besar NU. Rifqi menilai, sebagai orang yang pernah aktif di NU seharusnya Hasan menyelami dan menghayati sumpah janji saat dibaiat. "Bukan berarti, setelah purna tugas, tidak terikat (dengan NU)," kata Rifqi.&nbsp; Karenanya, Rifqi mengimbau seluruh kader Ansor untuk tidak main-main dengan baiat yang sudah diucapkan. "Bisa kualat nantinya. Kita mestinya sama-sama dan mengimbau satu sama lain agar terus menjaga martabat organisasi," kata dia. Rifqi juga menyindir jiwa setengah hati Hasan dalam menjalankan tugas pemerintahan sebagai Tenaga Ahli Menteri Agama RI. Dia mengatakan tugas atau amanah yang diembannya belum juga usai, tetapi sudah terlibat politik elektoral. Seperti diketahui, majunya Hasan Basri dalam Pilkada Sumatera Utara mendapat penolakan dari Ketua PW Ansor Sumut Adlin Tambunan. Alasannya karena pasangan yang dipilihnya pernah mencoreng nama NU dan melukai warga Nahdliyin seluruh dunia. Adlin mengaku pihaknya masih sulit mendukung Edy lantaran pernah menghina GP Ansor pada 2019 yang lalu. Usai mengikuti tes kesehatan di RSUP Adam Malik Medan pada Jumat (30/8), Hasan sempat memberikan keterangan pers kepada awak media. Khususnya terkait hubungannya dengan NU atau PBNU. Dia menegaskan mundur dari NU karena menjalankan ketentuan AD/ART atau peraturan yang berlaku. Yaitu setiap pengurus yang maju dalam kontestasi politik, harus mundur. "Karena juga saya telah mengundurkan diri dari NU, dari Tenaga Ahli Menag, dan di Banser saya sudah purna tugas," kata Hasan sebagaimana dikutip dari rilis resmi GP Ansor.

Mantan Kepala Satkornas Banser, Hasan Basri Sagala menyatakan mundur dari kepengurusan Nahdlatul Ulama (NU).

Mundur dari NU karena Maju di Pilkada Sumut 2024, Hasan Basri Sagala Disindir Soal Baiat dan Setengah Hati   

Disindir

Kategori

Follow Us

Join Whatsapp Channel

Network

#Disindir

Berita Terkini

Pernah diperlakukan dingin, disindir, atau sengaja diabaikan? Kenali 5 tanda pasif-agresif agar kamu bisa lebih waspada!

Banyak Milenial dan Gen Z Lebih Takut Menikah Ketimbang Disindir Nggak Nikah-Nikah, Ini Alasannya Menurut Riset Populix

Mundur dari NU karena Maju di Pilkada Sumut 2024, Hasan Basri Sagala Disindir Soal Baiat dan Setengah Hati

Download Aplikasi JawaPos.com